عناوین وظائف و مسئوليتها :

- دریافت اهداف ، سیاستها و خط مشی از مدیریت مافوق

-  برنامه­ریزی لازم به منظور انجام فعالیتهای حوزه و ارتقاء بهره وری و بهبود فعالیتهای مربوطه

-   انجام اقدامات مربوط به امور مالی و ذیحسابی، اداری و رفاه، بازرگانی، انبارداری، خدمات و ارائه روشهای مدون اصلاح شده

-  نظارت برارائه خدمات مناسب اداری – پشتیبانی به کارکنان و واحدهای شرکت

-  مطالعه در زمینه بهبود عملیات مالی و ذیحسابی

-   نظارت بر انجام امور پرسنلی – اداری از قبیل اجرای نظام پرداخت و صدور احکام پرسنلی بر اساس مصوبات و تصمیمات معاونت برنامه ریزی و منابع انسانی، اجرای امور رفاهی، درمان، بیمه و بازنشستگی و انجام امور مربوط به حفظ و نگهداری اسناد پرسنلی

-  همکاری لازم با معاونت برنامه ریزی و منابع انسانی و مراکز آموزشی در برگزاری آزمون استخدامی

-  نظارت بر امور مربوط به بهداشت عمومی محیط کار

-  همکاری در ارزشیابی سالیانه کارکنان

-  همکاری در ایجاد تعاونی مسکن و مصرف کارکنان بر اساس دستورالعملهای ابلاغی

-   انجام امور بازرگانی و سفارشات، خرید و تدارکات و همچنین نحوه تخصیص تنخواه گردان و رعایت دقیق دستورالعملها و مقررات فنی و مالی

-   انجام امور انبارداری و انبارگردانی سالیانه و حذف فعالیتهای زائد و پیاده سازی روشهای جدید انبارداری

-  همکاری با معاونت برنامه ریزی و منابع انسانی جهت تهیه و تنظیم بودجه

-  همکاری در برنامه ریزی و نظارت بر تخصیص بودجه و کنترل هزینه های جاری و سرمایه ای و تهیه جداول تخصیص، اصلاح و متمم بودجه

-  نظارت بر فعالیت و عملکرد پیمانکاران و انجام مناقصات مربوطه

-  تهیه آمار و اطلاعات مورد نیاز و ارائه گزارشات لازم در زمینه فعالیتهای مالی و اداری